兵團新聞網(wǎng)奎屯12月7日專稿 題：創(chuàng)建文明環(huán)境 營造和諧家園
——農(nóng)七師一二九團創(chuàng)建全國文明單位活動側記
作者：薛立秋
新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)七師一二九團黨委堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，以發(fā)展壯大團場，致富職工群眾為目標，繼續(xù)深入貫徹落實兵團“1+3”、“1+8”文件和師“五個一”、“321”工程建設要求，全面落實各項改革措施，積極探索新時期團場改革發(fā)展之路。以創(chuàng)建全國文明單位為突破口，不斷強化團場的精神文明建設，堅持做到兩手抓，兩推動，兩促進，使經(jīng)濟建設與文明單位的創(chuàng)建同步發(fā)展。今年9月，129團正式獲得“全國文明單位”稱號。
一、強團富民，抓好經(jīng)濟求雙贏
一二九團黨委領導班子在兵、師黨委的正確領導下，組織帶領全團干部職工團結拼搏，迎難而上，扎實工作，三個文明建設取得了實質性進展。2003年完成GDP2.57億元，利潤2681萬元，職均收入10441元，被兵團評為經(jīng)濟建設紅旗團場。2004年完成GDP2.99億元、利潤1560萬元、職均收入8556元，創(chuàng)造了大災之年農(nóng)業(yè)豐收、經(jīng)濟建設健康發(fā)展的良好局面。
2005年，全團干部職工在團黨委的正確領導下，立足團場實際，圍繞發(fā)展做文章，主導作物棉花面積較去年相對減少的基礎上，10萬畝棉花總產(chǎn)實現(xiàn)2700萬公斤，總產(chǎn)、單產(chǎn)實現(xiàn)歷史最好水平。預計完成國內生產(chǎn)總值3.43億元，實現(xiàn)利潤1600萬元，職均收入10000元。團場是奎屯農(nóng)行授于的“AAA”級信用企業(yè)。
近年來，團場放眼于經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。堅持走創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展之路，重點實施農(nóng)業(yè)“11129”工程。即：結合國家退耕還林還草項目，十五未建成10000畝優(yōu)質飼草種植基地；發(fā)展以公養(yǎng)擴繁、私養(yǎng)發(fā)展為主的畜牧養(yǎng)殖業(yè)，2010年實現(xiàn)10萬只標準畜的發(fā)展目標；依托10000畝無公害蔬菜基地建設項目，抓好“千戶、千畝、千棚”項目的示范帶動， 加快項目建設步伐；抓住國家政策機遇，擴大退耕還林面積20000畝，培育紅色產(chǎn)業(yè)，做好枸杞產(chǎn)品的加工、增值；圍繞優(yōu)質棉基地建設建成90000畝優(yōu)質棉高產(chǎn)示范區(qū)，加大科技投入，提高單位面積產(chǎn)量。
團場堅持以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶動工業(yè)化，實施工業(yè)“5312”工程。即：按照師“321”項目建設要求，2004年順利成立了五五酒業(yè)股份有限公司，嚴格按照《公司法》規(guī)范經(jīng)營，取得了較好的改制效果；與師有關單位合作，采取股份制形式建成了30000噸生產(chǎn)規(guī)模的復合肥加工廠，產(chǎn)品基本滿足全師農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求；采取社會集資，股份制運作的形式，建成了10000噸生產(chǎn)規(guī)模的生物有機肥料廠，年創(chuàng)產(chǎn)值500余萬元，促進了團場私營經(jīng)濟的快速發(fā)展；與昌吉圣疆公司合作，建設20萬噸生產(chǎn)規(guī)模的飼料加工廠項目，2005年正式投產(chǎn)試運行。
團場鼓勵和支持發(fā)展非國有制經(jīng)濟，抓好重點項目建設。建設了15000平方米的五五農(nóng)貿(mào)市場，為帶動團場園藝產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了條件；支持和鼓勵發(fā)展個體餐飲服務業(yè)，全團新增個體從業(yè)人員193人，增加注冊資金1770萬元；圍繞90000畝棉花高產(chǎn)示范區(qū)和萬畝無公害園藝基地建設，加快觀光農(nóng)業(yè)示范區(qū)的可研立項，培育新的經(jīng)濟增長點；結合兵團重點小城鎮(zhèn)建設項目，利用三年時間重點抓好小城鎮(zhèn)基礎設施建設，提高居民生活質量。目前排水工程已全部結束，熱網(wǎng)改造已基本完工；結合團場物流和交通優(yōu)勢，整合團內運輸市場，組建了社區(qū)聯(lián)營車隊，促進了團場運輸業(yè)的發(fā)展。
團場堅持加強對招商引資工作，依托五五地區(qū)人流、物流、信息流方便快捷的地緣和資源優(yōu)勢，不斷加強與克拉瑪依市、區(qū)政府間的交流合作，加快農(nóng)副產(chǎn)品進城、進市步伐，，實現(xiàn)職工收入的多元化。鼓勵發(fā)展非公有制企業(yè)，吸引社會和民間資本，幾年來，全團累計引進項目21個，引進資金7256萬元。
二、提高素質，隊伍建設抓落實
團黨委把提高干群整體素質作為新時期團場的重要工作來抓，近五年來，集中和分散的職工培訓就從未間斷過，各種現(xiàn)場會、外出參觀觀摩會等，尤其受到職工群眾的廣泛歡迎。每到“三冬”時節(jié)，團場都要組織由宣傳、組織、農(nóng)技、工會、司法、土地、民政、農(nóng)機、信訪等部門組成的政治、科技、法律宣講團，深入工廠、連隊進行二十多天的宣講，隨時為職工群眾釋疑解惑，起到了好的教育效果。職工的科學種田意識、法律意識、維權意識和思想道德水平明顯提高。
隨著團場經(jīng)濟情況的進一步好轉，黨委更是在“請進來，走出去”致富職工教育宣傳上，想了不少的辦法，不僅有來自以色列、荷蘭的農(nóng)技專家來團登臺為干群傳授節(jié)水與大棚種植技術，而且有近百名干部職工代表而被送到山東壽光，陜西楊陵參觀學習。這些經(jīng)受特殊培訓的人員在本身思想解放的同時，絕大多數(shù)成為科技示范戶和生產(chǎn)種植能手。同時，由團場黨委贈訂的數(shù)以千份的報刊每天還全被基層政工干事送到廣大致富骨干和生產(chǎn)能手的手中，成為他們必不可少的精神食糧。
為提高作物的單位面積產(chǎn)量，團場在總結往年農(nóng)業(yè)新技術推廣應用經(jīng)驗的基礎上，不斷加大新品種推廣，高密度高產(chǎn)模式栽培和節(jié)水滴灌等實用技術的推廣應用力度，農(nóng)業(yè)高新技術和實用技術推廣面積達到了百分之百，農(nóng)業(yè)發(fā)展水平得到整體提升。團場還依托青年民兵突擊隊人才基地，加強與內地大中專院校的合作，多方引進專業(yè)技術人才，實現(xiàn)人才的有效貯備。
三、以人為本，立足創(chuàng)建辦實事
黨委班子成員堅持廉潔奉公、勤政為民，以實際行動維護黨的形象和職工群眾的利益。基層支部以開展兩級聯(lián)創(chuàng)為契機，在抓好支部建設的基礎上，不斷加大基層領導干部的培訓力度，使基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員領導干部的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。團場把小城鎮(zhèn)基礎設施建設和基層連隊建設綜合治理一并納入黨委重要工作議事日程，先后完成退耕還林2.3萬畝，植樹造林8500畝，使團場成為了“國家級綠化先進單位”，修建通連、通戶公路270余公里，重點對8個基層連隊進行了綜合治理，改造職工危舊住房2100戶，團場有線電視普及率達98%以上。
團場堅持正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關系。以加強干部作風轉變?yōu)榍腥朦c，全面推行一崗雙責、雙項納入的工作機制，圍繞職工群眾反映的熱難點問題，認真開展深入細致的思想政治工作。增強職工的民主參政意識，按照兵、師要求，順利完成了15個農(nóng)業(yè)連隊副連職干部的民主選舉工作。黨委堅持把關心團場老齡事業(yè)作為促進穩(wěn)定工作的一件大事來抓，全面實行養(yǎng)老金社會化發(fā)放，通過組建敬老院、成立社區(qū)老年支部的形式，使團場離退休人員管理逐步規(guī)范。
團場十分注重民族團結的經(jīng)常性教育，團黨委被授予自治區(qū)“民族干部管理先進集體”，基層單位民族團結事跡層出不窮，宣傳、民政、綜治等部門堅持正面宣傳教育為主，從根本上杜絕法輪功等邪教組織的活動，全團人心穩(wěn)定，社會風氣良好
團場黨委堅持把鞏固“三個代表”教育成果與實施“一線工作法”結合起來，立足團場實際，工作重心下移，深入基層、調查研究，真正解決基層存在的實際困難和問題。廣大黨員以黨員先進性教育活動為契機，把黨的先進性體現(xiàn)在為職工群眾服務的具體行動中，僅在2005年的生產(chǎn)承包中，廣大黨員干部就主動為承包職工擔保貸款240萬元。
四、用活載體，豐富多彩抓活動
在精神文明建設創(chuàng)建中，由團文明辦首先起草規(guī)劃，經(jīng)黨委審議后，以黨發(fā)文件形式下發(fā)到基層，團場精神文明建設每項戰(zhàn)役性活動都要經(jīng)黨委會研究，精神文明創(chuàng)建活動做到長遠與階段、形式與載體相結合，突出成效，講求效果。
一二九團黨委始終健全工會、共青團等群眾組織，并在精神文明創(chuàng)建中發(fā)揮他們的橋梁與紐帶作用，工會著重抓好政務公開、民主管理、群眾文化、職工素質教育等，團委主抓青少思想道德教育民兵預備役組織建設和屯墾戍邊思想教育等，通過活動的開展使他們的作用得以發(fā)揮。
團場建立了文化中心、老年活動中心，有專職人員進行管理，并做到了活動經(jīng)?；瑑热萁】祷?。近年來，團社區(qū)業(yè)余文藝演出隊還赴克拉瑪依社區(qū)交流演出，受到石油工人的好評。
在團場和文化科技建設中，黨委加大投入力度，關心人才培養(yǎng)，定期督促檢查，團不僅于1998年通過了兩基教育驗收，而且還以優(yōu)異的成績通過上級組織的每兩年一次的復督驗收。每年一次的科技活動周和送科技下基層活動，使團場職工群眾科技意識顯著增強，團場于2003年以91.8的高分通過了兵團科委的“科技示范團場”驗收。
穩(wěn)定是改革發(fā)展的基礎，為了營造良好的社會氛圍，團綜合治理工作機構健全，防治結合，措施到位，2004年全團沒有發(fā)生重大刑事案件和安全事故，治安案件發(fā)案率較上年下降20個百分點，據(jù)調查，團場職工對社會治安的滿意率為95%，是團場社會治安秩序最好的時期。
道德風尚日新月異，“三德”教育深入人心。團不僅每年都有一批先進個人受到師文明委的表彰，而且團、連兩級也有自己的典型和標兵，團場“十星級文明戶”堅持每半年評選一次，“十星級文明戶”達90%以上。三年來，先后有六名經(jīng)濟困難職工子女享受國家“西部助學工程”、“宏志班”資助。軍屬的經(jīng)濟補助金到位率100%，團場計劃生育工作走在全師前列。
由于將精神文明建設貫穿到管理工作的全過程，團場創(chuàng)建活動開展如火如荼，其中32個科室有21個獲得文明科室、16個連隊中有10個獲師團文明連隊，3500戶職工家庭中有3260戶被評為“十星級文明戶”，團場呈現(xiàn)出欣欣向榮的景象。
編輯：宋維程
